800 offene Stellen bei der Deutschen Bank: Welche Jobs und Gehälter dort locken – und worauf es in der Bewerbung ankommt

2021 beschäftigte der Konzern insgesamt fast 83.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern.

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Derzeit hat die Deutsche Bank knapp 800 Stellen in Deutschland offen: als Finanzberater und Produktmanager, Mitarbeiter im Investment- und Risikomanagement, im IT-Bereich, im Marketing und im Personalwesen. Auch Quereinsteiger sind willkommen.

Für die vielen Ausbildungen und Traineeprogramme beginnt der Bewerbungsprozess für das kommende Jahr bereits im Herbst. Bei der Bewerbung ist ein gutes Anschreiben wichtig, um es weiter bis ins Assessment Center zu schaffen.

Bewerbt ihr euch als Berufserfahrene, gibt es nur Interviews. Hierfür solltet ihr mit der Geschichte des Unternehmens vertraut sein, seine Wettbewerber kennen und den Jahresbericht lesen. Darauf weisen die Personaler explizit hin.

Im Jahr 1870 in Berlin gegründet, ist die Deutsche Bank heute eines der größten Kreditinstitute in Deutschland. Im vergangenen Jahr beschäftigte der Konzern, der seinen Hauptsitz mittlerweile nach Frankfurt verlegt hat, insgesamt 82.969 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Laut eigener Aussage bot die Deutsche Bank ihren Service im Juni 2022 an 1598 Niederlassungen weltweit an.

Die Deutsche Bank hat derzeit rund 800 Jobs in Deutschland zu besetzen

Wer nach einem Job bei der Deutschen Bank sucht, findet allein in Deutschland derzeit 766 offene Stellen, die bei dem Unternehmen ausgeschrieben sind. Viele davon sind an den Unternehmensstandorten in Frankfurt am Main und Berlin angesiedelt, es werden aber auch Bewerber unter anderem in Bonn, Eschborn und München gesucht.